TRENTO - Nei giorni scorsi, Palazzo Roccabruna ha ospitato la cerimonia di assegnazione dei Premi a due tesi di laurea che hanno approfondito tematiche legate all’imprenditoria femminile. Il concorso, giunto alla sua quinta edizione e bandito dall’Università di Trento in collaborazione con la Camera di Commercio, è nato su proposta del Comitato per la promozione dell’imprenditoria femminile (CIF) che ha avvertito l’opportunità di stimolare e premiare l’attività di ricerca e approfondimento delle dinamiche che sottendono allo sviluppo delle attività economiche e culturali gestite da donne.
Quest’anno, la Commissione selezionatrice, composta da Nadia Martinelli (Camera di Commercio/CIF), Barbara Poggio e Oksana Tokarchuk (Università di Trento), ha assegnato i due Premi del valore di mille euro ciascuno a:
Miriam Carpentari, corso di studi in Storia dell’arte e studi museali con una tesi dal titolo “Nuove pratiche espositive per la Land Art. Documentazione fotografica e rivalutazione dell’opera di Nancy Holt”, relatore: Denis Viva.
La ricerca si concentra sulla figura di Nancy Holt, artista americana, tra le prime a “ottenere finanziamenti pubblici e privati per la realizzazione di opere di Land Art. Nel corso della sua carriera si è affermata come ideatrice, coordinatrice e responsabile di progetti complessi in un contesto che escludeva sistematicamente le donne da ruoli di leadership.
La sua capacità di dialogare con enti pubblici, fondazioni, ingegneri e commissioni paesaggistiche mette in discussione gli stereotipi di genere che associavano l’arte ambientale a una presunta ‘forza’ e autorità esclusivamente maschili”.
Anna Carretta, corso di studi in Management della sostenibilità e del turismo con una tesi dal titolo “Donne, agricoltura e sostenibilità: analisi degli agriturismi della provincia di Mantova in una prospettiva di genere”, relatori: Mariangela Franch e Pier Luigi Novi Inverardi.
L’elaborato “si inserisce nel dibattito accademico e istituzionale sull’imprenditoria femminile, evidenziandone il valore strategico nei processi di sviluppo sostenibile e innovativo dei sistemi economici locali. Analizza in particolare il ruolo delle donne nel settore agrituristico del mantovano, per osservare la connessione tra genere, imprenditorialità e sostenibilità, intesa come esito di processi innovativi nei modelli di gestione e valorizzazione delle risorse locali”.
L
’evento è stato introdotto dal saluto istituzionale di Andrea De Zordo, Presidente della Camera di Commercio di Trento, che ha rimarcato come “questo concorso accademico, nato su proposta del Comitato per la promozione dell’imprenditoria femminile e che da oltre un decennio ci lega all’Università di Trento, amplia e arricchisce le nostre conoscenze riguardo lo sviluppo delle imprese guidate da donne. Si tratta di un’iniziativa che ha il merito di favorire lo studio e tenere alta l’attenzione su questo tipo di tematiche, di aprire interessanti finestre su aspetti inediti e peculiari e di aggiungere un nuovo tassello alla sua evoluzione nel tempo”.
“Le candidature esaminate dalla Commissione – ha sottolineato Barbara Poggio, Prorettrice alle politiche di equità e diversità dell’Università di Trento – hanno offerto diversi spunti interessanti, testimoniando la varietà degli ambiti disciplinari e delle prospettive attraverso cui è possibile esplorare le relazioni tra genere, lavoro e imprenditorialità. Le due tesi premiate si distinguono per la qualità dell’approfondimento e l’originalità degli approcci, mostrando come l’imprenditorialità femminile possa esprimersi in contesti diversi, dall’agricoltura sostenibile alla produzione artistica e culturale. È particolarmente significativo che, da quest’anno, il premio sia intitolato a Giovanna Covi, che ha contribuito a promuovere nell’Università di Trento una prospettiva interdisciplinare e critica negli studi di genere. Un’eredità che queste ricerche contribuiscono a mantenere viva”.