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Eventi online 2021 dell’Associazione Partite Iva Trentino

martedì, 19 gennaio 2021

Quando:
21 gennaio 2021@18:30–19:30 Europe/Rome Fuso orario
2021-01-21T18:30:00+01:00
2021-01-21T19:30:00+01:00

PROGRAMMA WORKSHOPPIVIAMO PRIMO SEMESTRE – ore 18,30

Giovedì 21 Gennaio – conduce Marco Parolini – ore 18,30 -19,30 

  1. Antonella Previdi: Mentimeter, strumento per interagire
  2. Riccardo Loss: Sostenibilità, di cosa stiamo parlando

Giovedì 11 Febbraio – conduce Paolo Perini – ore 18,30 -19,30

  1. Lazzeri Alessandro: il sistema di welfare state e la tutela della famiglia
  2. Sabrina B. Mascia Baldessari e Giusi Caboni: Fondi interprofessionali e formazione finanziata per le aziende

Giovedì 18 Marzo – conduce Luisa Simonelli – ore 18,30 -19,30

  1. Bettina Di Nardo: percorsi di carriera
  2. Armando Centeleghe: progetto di cambiamento organizzativo con smart working

Giovedì 15 Aprile – conduce Luisa Degasperi – ore 18,30 -19,30

  1. terapisti della riabilitazione (titolo da definire da parte del gruppo di lavoro)
  2. Ilaria Fabiano – Trasformarsi per adattarsi: pillole di psicologia per provare a superare la crisi
  3. terapisti della riabilitazione (titolo da definire da parte del gruppo di lavoro)

Lunedì 10 Maggio – conduce Luisa Degasperi – ore 18,30 -19,30

  1. Armando Cima: tra il marketing e il coaching, come proporre i miei servizi di consulente
  2. Gian Paolo Barison: work life balance e Family Audit, aiutare le aziende a creare benessere

GRUPPI DI LAVORO

I gruppi di lavoro dell’associazione PARTITE IVA TRENTINO consulenti e formatori sono dei gruppi di lavoro ai quali aderiranno liberamente i soci che vorranno e sono stati divisi per ambiti. Ogni gruppo avrà un/una coordinatore/trice che potrà cambiare nel tempo. 

Gruppo Coordinatore/trice mail
AZIENDE Gian Paolo Barison gianpaolo.barison@virgilio.it
SCUOLE/UNIVERSITA’ Federica Scarian federica.scarian@gmail.com
SALUTE Luisa Degasperi amministrazione@sosparole.it
TURISMO Alessia Quaglio a.quaglio@stmartin-business.eu
GIOVANI Riccardo Loss riccardo.valline@gmail.com
TRASFORMAZIONE DIGITALE Alberto Siena alberto.siena@gmail.com
COACHING Pierluigi Campo coach@pierluigicampo.it

 

OBIETTIVI DEI GRUPPI DI LAVORO

Tutti i gruppi di lavoro hanno come obiettivo di base la “Rappresentanza” verso i vari stakeholder di riferimento. Specifica sul concetto di stakeholder: per noi questa accezione ha il significato di Istituzioni, Enti, operatori economici, associazioni di categoria e altri soggetti che possano avere un ruolo importante per le nostre professioni.

I gruppi cercheranno di rappresentare le varie figure professionali coinvolte nell’associazione e con i partecipanti al gruppo di lavoro potranno portare delle proposte alle Istituzioni, Enti interessati e/o gruppi di interesse. Ogni gruppo sarà libero di darsi obiettivi e tempi di raggiungimento, concordando con il Direttivo le varie fasi e iniziative

Alcuni obiettivi possono essere ad esempio:

  • Creare una lista di professionisti che operano in quel settore e “promuoverli” ai vari stakeholder attraverso gli strumenti associativi (sito internet, mail, social)
  • Sensibilizzare i vari stakeholder su temi di rilevanza per il settore 
  • Presentare progetti specifici agli stakeholder

DESCRIZIONE GRUPPI

TRASFORMAZIONE DIGITALE

Il gruppo di lavoro sulla Trasformazione Digitalesi rivolge a tutto ciò che è connesso alla digitalizzazione: informatica, nuove tecnologie e nuovi metodi di lavoro.

Ha l’obiettivo di raccogliere competenze trasversali a questi e altri ambiti rilevanti per il processo di digitalizzazione per avere un “gruppo di professionisti” interno all’associazione che possa dialogare con i vari stakeholder.

AZIENDE

Il gruppo di lavoro Aziende si rivolge ai professionisti dell’associazione che lavorano con le realtà aziendali. Lo scopo è di rappresentare i consulenti/formatori del settore aziende ma anche di fare proposte al mondo “aziende”.

Nel primo caso l’obiettivo è di individuare proposte e progetti da fare alle Istituzioni (a come ad es. i buoni consulenza/formazione) ma anche organizzare momenti di confronto con le Istituzioni per capire i bandi ed i finanziamenti rivolti al settore aziendale.

Nel secondo caso il gruppo potrà realizzare anche progetti e/o presentazioni da fare anche a singole realtà aziendali o a gruppi di riferimento, a vantaggio dei soci dell’associazione.

TURISMO

Il gruppo di lavoro sul Turismo si rivolge a questo settore economico e alle professionalità collegate ad esso: consulenti, formatori, accompagnatori turistici, ecc.  L’idea è di formare un “gruppo di professionisti” interno all’associazione che faccia riferimento al turismo.

L’obiettivo è di farsi conoscere alle strutture pubbliche esistenti ma anche a operatori economici (aziende agricole, strutture ricettive, ecc.) proponendo progetti in ambito turistico (es. vacanza esperienziale, pacchetti benessere) da veicolare a i vari stakeholder del territorio.

SCUOLE/ UNIVERSITÀ

Il gruppo di lavoro Scuole e Universitàcoinvolge i professionisti dell’associazione che lavorano con il mondo scolastico e con quello Accademico. 

E’ aperto inoltre a chiunque voglia portare la propria professionalità nel processo di apprendimento (innovazione tecnologica,  nuove metodologie di comunicazione, tecniche di apprendimento)

Alcuni obiettivi del gruppo: 

  • condividere ed individuare proposte e progetti da presentare alle Istituzioni (a come ad es. i buoni consulenza) 
  • organizzare incontri con realtà quali IPRASE, Università, allo scopo di individuare possibili collaborazioni
  • formare un gruppo di progettazione su bandi 
SALUTE

Il gruppo salute comprende professioni quali i terapisti ma anche consulenti e formatori che lavorano prevalentemente nel settore della salute.

Lo scopo è di rappresentare i consulenti/formatori del settore salute ma anche di fare proposte alla PAT

Attualmente il gruppo è operativo con i terapisti della riabilitazione.

COACHING

Il gruppo di lavoro Coaching si rivolge ai coach dell’associazione che intendono:

  • valorizzare il coaching come strumento di crescita per singoli, gruppi, team
  • creare un gruppo di coach coeso che rappresenti l’associazione facendo conoscere il coaching e i coach dell’associazione sul territorio (privati, aziende, organizzazioni, Enti, associazioni di categoria…)
  • raccogliere e analizzare le necessità dei potenziali fruitori del servizio
  • sviluppare progetti di coaching da proporre agli stakeholder
  • … da decidere insieme!


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